Factores de riesgo ergonómicos relacionados a puestos de trabajos en oficina: una revisión sistemática
DOI:
https://doi.org/10.36097/rsan.v1i65.3881Palabras clave:
Ergonomía, Trabajo de oficina, Riesgos laborales, Salud ocupacional, Trastornos musculoesqueléticosResumen
El objetivo de este estudio fue identificar los principales riesgos ergonómicos que afectan al personal administrativo, sus consecuencias sobre la salud laboral y las medidas preventivas adoptada. Se siguieron las directrices PRISMA 2020 y se aplicó el marco PICO para estructurar las preguntas de investigación. Se identificaron 33 estudios publicados entre 2000 y 2025 en bases de datos científicas (PubMed, Scopus, SciELO), cumpliendo criterios de inclusión específicos. La síntesis narrativa agrupó los resultados en cuatro categorías: riesgos físicos, organizativos, tecnológicos/ambientales y psicosociales. Se identificó revelan alta prevalencia de trastornos musculoesqueléticos (TME), fatiga visual y carga mental, asociadas a factores como posturas prolongadas, mobiliario no ajustable, exposición continua a pantallas y condiciones laborales inadecuadas, especialmente en contextos de teletrabajo. Las intervenciones más efectivas incluyen estaciones de trabajo ajustables, pausas activas y estrategias de ergonomía participativa. Sin embargo, la implementación de intervenciones es limitada en América Latina, donde predomina una investigación de tipo descriptivo. Se constaron brechas regionales, metodológicas y de aplicación práctica, que refuerza la urgencia de fortalecer políticas públicas, programas institucionales y marcos regulatorios en salud laboral.
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